El Ayuntamiento ha aprobado la primera fase de la Oferta Pública de Empleo correspondiente a 2026 para cubrir las plazas tanto por sistema de acceso libre como por promoción interna y concurso de traslados.
Entre ellas se incluyen plazas de Técnico/a de Administración General, Administrativo/a, Profesor/a de Lenguaje Musical, Auxiliar de Biblioteca, Auxiliar Sanitario/a, Jardinero/a, Subcomisario/a, Oficial/a, Agente de Policía Local, Agente Primero/a, Encargado/a de cocina y Traductor/a.
El alcalde, Gorka Álvarez, ha señalado que esta aprobación “supone un paso importante para fortalecer la estructura municipal y mejorar la capacidad de respuesta del Ayuntamiento”. En ese sentido, señala que “la situación de los recursos humanos del Ayuntamiento no se resuelve de un día para otro, pero sí requiere decisiones, planificación y avances concretos como éste”.
Uno de los ámbitos con mayor presencia en esta OPE es el de la Policía Local, con plazas vinculadas tanto a agentes como a la estructura de mandos. El alcalde remarca que “la seguridad ciudadana, la convivencia y la presencia en la calle son prioridades y, para ello, es imprescindible seguir reforzando los medios humanos disponibles”.
Por su parte, el concejal de Recursos Humanos, Jesús Amenedo, ha explicado que esta OPE “forma parte de un trabajo de fondo para ordenar la situación de la plantilla municipal, atender las vacantes existentes y avanzar en una mejor planificación de los recursos humanos”.
Amenedo ha señalado que “hablamos de un expediente importante, tramitado con rigor, que permitirá dar continuidad a los procesos necesarios para cubrir plazas y mejorar el funcionamiento interno de la institución”.
Tras su aprobación, la Oferta Pública de Empleo será publicada en la sede electrónica municipal, en el tablón de anuncios del Ayuntamiento y en el Boletín Oficial de Bizkaia, tal y como establece la normativa vigente.

